對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)實(shí)現(xiàn)技術(shù)管理“夢(mèng)想”
五分公司2011-2012年度技術(shù)交流會(huì)上表彰青年“五小”成果

   4月19日至21日，五分公司2011-2012年度技術(shù)交流會(huì)在郴州成功召開(kāi)，公司副總工、總工辦主任楊昌維出席會(huì)議開(kāi)幕式并講話，公司副總工、五分公司總工黃海歐、項(xiàng)目總工及技術(shù)部門負(fù)責(zé)人等近40人參加會(huì)議。

   交流會(huì)不僅全方位安排了涵蓋、鐵路、市政、碼頭等工程施工技術(shù)及質(zhì)量管理交流，還針對(duì)技術(shù)管理需提升之處，邀請(qǐng)了公司安監(jiān)部總經(jīng)理呂樹(shù)勝、總工辦副主任胡中超、分公司合同部李波分別就《技術(shù)質(zhì)量管理與安全生產(chǎn)》、《優(yōu)質(zhì)工程申報(bào)》、《商務(wù)角度談技術(shù)管理》等方面進(jìn)行專題培訓(xùn)，旨在通過(guò)培訓(xùn)，呼吁分公司技術(shù)人員在做好技術(shù)、質(zhì)量管理之外，要關(guān)注公司發(fā)展，要全方位關(guān)注項(xiàng)目管理中各交叉面的管理，尤其是與技術(shù)質(zhì)量相交叉的安全、物資、合同等等。

   此次會(huì)議表彰了2011-2012年度分公司優(yōu)秀論文、優(yōu)秀技術(shù)與質(zhì)量管理者。為鼓勵(lì)青年技術(shù)創(chuàng)新，重視青年“五小”活動(dòng)，表彰了17項(xiàng)優(yōu)秀青年“五小”成果、4名青年“五小”活動(dòng)優(yōu)秀組織工作者、3個(gè)青年“五小”活動(dòng)先進(jìn)集體。同時(shí)，為更好地提高“五小”活動(dòng)的實(shí)效，并推廣運(yùn)用，會(huì)議將獲獎(jiǎng)的“五小”編入技術(shù)論文發(fā)布。

   會(huì)上，黃海歐說(shuō)：要做好技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)化、模塊化工作，形成共享，實(shí)現(xiàn)讓同類項(xiàng)目的新手能按這些規(guī)范很快上手的“夢(mèng)想”，從技術(shù)管理的“夢(mèng)想”強(qiáng)調(diào)了交流對(duì)標(biāo)的目的和意義。

   在交流會(huì)期間，公司安全總監(jiān)施志勇到赤石大橋項(xiàng)目指導(dǎo)工作，借此機(jī)會(huì)就技術(shù)人員的“一崗雙責(zé)”（技術(shù)職責(zé)和安全職責(zé)）、總工與安全工作、技術(shù)管理由按圖施工到按設(shè)計(jì)意圖施工等三大方面做了講話。（五公司團(tuán)委宣）