哈大板場開展員工思想調研活動

    6月11日晚上7點,哈大板場會議室熱鬧非凡,正在項目從事企業(yè)文化策劃的五分公司團委書記趙振宏召開員工座談會，詳細了解員工對企業(yè)跨越式發(fā)展的看法及當前員工普遍關心的問題。板場員工熱情洋溢，暢所欲言，對員工工資、住房公積金、醫(yī)保、培訓、人才培養(yǎng)等話題發(fā)表自己的真實看法。員工還認真填寫了《五分公司員工思想調研問卷》。
    這次思想調研活動是五分公司黨委深入學習實踐科學發(fā)展觀，準確把握員工思想動態(tài)和心理需求，著重解決員工關心的重點、難點、熱點話題，為企業(yè)快速發(fā)展奠定堅實的思想基礎。五分公司企業(yè)文化部、團委響應黨委號召，利用出差的機會，采取問卷調查、職工訪談、召開調研座談會等形式，真實、準確地掌握員工思想實際情況。
    會上，板場經(jīng)理、書記關成元作了深刻發(fā)言，并希望分公司大力支持基層，給予員工更多的傾訴機會，板場團支部要發(fā)揮組織優(yōu)勢，豐富員工業(yè)余生活。職工要統(tǒng)一思想，團結合作，提高素質，抓好內業(yè)，制好軌道板，為二航局進軍鐵路板場領域作出積極貢獻。（哈大板場  徐堯）