主要職責(zé)：
主導(dǎo)或組織管理創(chuàng)新類課題的深度研究，對課題研究工作進行全過程管理，撰寫研究報告及相關(guān)材料。近期擬參與《城市重大基礎(chǔ)設(shè)施持續(xù)運營能力提升工程》《中國建造全生命周期綠色工程》等重大課題研究。
任職要求：
1.兼具"工程項目管理"與“企業(yè)管理”相關(guān)專業(yè)背景，且具有課題研究經(jīng)驗與能力；

2.一本院校全日制碩士及以上學(xué)歷，管理信息化、智能化、建筑學(xué)、土木工程、機電等相關(guān)專業(yè)，特別優(yōu)秀者可放寬專業(yè)限制；

3.應(yīng)聘者要求（三選一）：

（1）在科研機構(gòu)、研究類機構(gòu)工作2年及以上，獨立負(fù)責(zé)過項目或課題的優(yōu)先；

（2）具有施工企業(yè)5年及以上項目管理或企業(yè)管理經(jīng)歷，參與過多項重大課題研究與管理的優(yōu)先；

（3）本科、碩士均為985/211院校的應(yīng)屆畢業(yè)生，不受工作年限限制。

4.熟悉企業(yè)管理工作，對工程建筑行業(yè)發(fā)展、企業(yè)管理、項目管理有深入見解；

5.具有超前的管理思維、戰(zhàn)略意識，善于思考問題，有較強的分析研判能力，能夠獨立制定系統(tǒng)性問題的解決方案；

6.具有扎實的文字功底和較強的總結(jié)提煉能力，擅長各類課題、報告、總結(jié)的撰寫；

7.熟練運用管理咨詢工具、統(tǒng)計分析工具者優(yōu)先；

8.有較強的組織協(xié)調(diào)能力、團隊協(xié)作能力及解決問題的能力，嚴(yán)謹(jǐn)穩(wěn)健、思維敏銳、能夠承受一定的工作壓力；

9.敬業(yè)踏實，認(rèn)真負(fù)責(zé)，誠實守信，具備良好的溝通和團隊合作精神； 

10.學(xué)習(xí)能力強，性格開朗，具備較強執(zhí)行力，能配合項目負(fù)責(zé)人優(yōu)質(zhì)高效完成任務(wù)。

注：符合條件的應(yīng)聘人員請將簡歷及相關(guān)證書的掃描件發(fā)送到公司郵箱，郵件標(biāo)題為“姓名-性別-應(yīng)聘崗位”，我公司承諾對應(yīng)聘者資料嚴(yán)格保密，并僅用于招聘工作使用。筆試、面試具體時間和地點以電話或郵件通知為準(zhǔn)，上述崗位中特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬以上條件。