為進一步貫徹落實二航局“大監(jiān)督”體系和2022年作風整頓推進部署大會、作風整頓督導培訓會等會議精神，推動公司作風整頓工作有序開展，4月21日，公司召開2022年作風整頓督導工作培訓會暨監(jiān)督聯(lián)系會。會議通過“線上+線下”形式召開，公司2022年作風整頓督導工作小組全體成員、總部各部門負責人、監(jiān)督部全體員工共計30余人參加會議。

會上，公司黨委副書記、紀委書記陳暢指出，橫向監(jiān)督工作聯(lián)系機制是落實“大監(jiān)督”體系的一項重要內容，公司各專業(yè)和專責監(jiān)督部門之間要加強溝通交流，發(fā)揮各自的監(jiān)督優(yōu)勢和專業(yè)能力，凝聚監(jiān)督合力；同時就做好一公司2022年作風整頓督導工作提出四點要求：一是目標要求再拔高，把作風建設的標尺提升到最新要求；二是服務職能再強化，把作風建設的抓手強化到最優(yōu)狀態(tài)；三是管理舉措再務實，把作風建設的支點前移到最佳位置；四是隊伍素質再提升，把作風建設的合力發(fā)揮到最大限度。

會上，公司監(jiān)督部副部長余婷從“為什么、是什么、怎么干”等三個方面對公司2022年作風整頓督導工作進行詳細闡述解讀，重點對督導工作流程、督導工作方式方法及督導重點內容進行了講解?？偛扛鞑块T從日常監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況、需要其他部門協(xié)調解決的問題和2022年部門聯(lián)合監(jiān)督檢查計劃等三個方面進行了匯報交流；針對在監(jiān)督檢查過程中基層項目苗頭性、傾向性、普遍性問題和交叉性、疑難性、爭議性問題，各專業(yè)監(jiān)督部門及專責監(jiān)督部門進行了集中討論，分析廉潔風險，并提出管理建議。

據(jù)悉，公司將派出8個作風整頓督導小組，由公司領導任組長，相關業(yè)務部門負責人任副組長，對抽取的8個項目開展現(xiàn)場督導。