家中至今還留有一些剛參加工作時的照片，閑暇翻看才發(fā)現(xiàn)，歲月會蘇醒在泛黃的照片中，用年輪編織出一道道青春的皺紋，記憶在刻骨銘心處翻滾，讓那個青年能跟隨往事一程煙雨。淚濕衣襟，慶幸我走過；光影斑斕，自豪于正在路上。我是顏金兵，我參與、我見證、我收獲，我與城投共成長。

跨界嘗試，轉(zhuǎn)換頻道挑戰(zhàn)新機遇

一晃，五年。

我很幸運，我是一名參與者，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻著我微薄而堅定的力量。我很幸運，我是一名收獲者，與城投的同事們一同學習、成長。

畢業(yè)后，帶著年輕人的闖蕩與干勁，投入到了二航大家庭，成為了一名光榮的水手，沒想到在船上一漂就是10年，從水手、三副、二副、大副到船長，在工地上開過裝載機、龍門吊、攪拌機，從事過施工設(shè)備管理、工程技術(shù)管理，也曾嘗試過紀檢監(jiān)察工作，一個個工作頻道轉(zhuǎn)換的烙印至今記憶猶新。2014年7月，一份重慶房地產(chǎn)公司綜合辦公室主任的工作機會出現(xiàn)了，即使我很清楚自己并不擅長，但我不想錯過這個跨界嘗試房地產(chǎn)行業(yè)挑戰(zhàn)自我的機會，這便促成了我與城投的相遇。

重慶7月的盛夏酷暑難當，依然清晰記得剛到重慶房產(chǎn)公司的第一次工作例會，一個簡短的會議著實讓我后背發(fā)涼。雖然我做足了心理準備，提前翻閱了些房地產(chǎn)方面的書籍，但是當涉及到房地產(chǎn)開發(fā)的一系列專業(yè)術(shù)語出現(xiàn)后，讓我真正感受到了什么是隔行如隔山，就連容積率、去化等最基本的專業(yè)術(shù)語都聽得云里霧里。我將那幾頁言不達意的會議記錄帶回了辦公室，硬是坐在那愣了半天，待回過神來后思緒萬千，是這樣灰溜溜的放棄？還是堅持勇往直前？

在面對房地產(chǎn)行業(yè)的新領(lǐng)域，又干不擅長文字的辦公室工作，遠比我想象中要難。為了快速適應新的工作崗位，我利用業(yè)余時間，不斷地加強自身的學習，多看、多學、多感受，從最基本的辦公室工作做起，學習辦文、辦會、辦事，再到房地產(chǎn)開發(fā)的專業(yè)知識，就連周末休息也要熬到深夜。連愛人都調(diào)侃我說：“年輕的時候也沒見過你那么認真學習?。　?/span>

就這樣，從0到1，在不斷地嘗試、挫敗后，終于在辦公室主任的工作上有了些起色。經(jīng)過半年的努力，迎來了一次崗位上的“大考”，撰寫公司年度工作報告。那段時間，幾乎每天都加班，白天穿梭在各部門，請教各部門負責人，了解各職能部門年度工作情況；晚上趁著夜深人靜就加緊趕工，擬稿、修改、再修改、提煉、再提煉，對文字工作的認識和駕馭有了新的認識和提高。當工作報告得到了公司領(lǐng)導的肯定后，我知道這半年來的辛勤努力都是值得的。

背井離鄉(xiāng)，扛責在肩探索新領(lǐng)域

“金兵，大連有個新項目，我們要給你加擔子，你去參與東北·中交城項目前期的拿地工作。”

2017年6月6日這個刻骨銘心的日子還記憶猶新，公司領(lǐng)導對我信任的話語仿佛還在耳邊回響。放下領(lǐng)導的電話，在還沒有和家人商量的情況下，自己不由自主地就定好了第二天一大早前往大連的機票。當時正在重慶南川跟蹤鳳嘴江河道治理項目，襁褓中的孩子還不到半歲，從來沒有參與過項目拿地的工作，大連又是一個陌生的城市，沒有社會資源，內(nèi)心有無數(shù)個可以拒絕的理由，但是內(nèi)心堅定了與城投公司共成長的信念，再次嘗試去挑戰(zhàn)一下自己。

當晚連夜就從南川趕回了重慶。路上，一直在思考怎么給家人講這事，幾經(jīng)波折好不容易回到重慶工作，這又要異地工作，家人會同意嗎？

“你都訂票了，還和我商量啥？”從妻子的話語中我能感受到她的哀怨和不同意。

“顏語還不到半歲，你就能忍心讓我一個人在家?guī)赏蓿俊?/span>  

“這不和你商量嘛，項目落地后我也有可能回重慶啊?！?/span>

這一夜妻子都沒能和我說上幾句話，第二天一大早，我在收拾行李的時候，她卻在旁邊默默的為我收拾剃須刀等洗漱用品。

“去吧，知道你決定的事，我拗不過你?！边@是臨行前妻子對我的道別，她是我愧疚的傷疤，也是我聽過最動聽的情話，我背過身去，用男人的堅強掩飾眼眶的濕滑。

背井離鄉(xiāng)，完全陌生的環(huán)境，南北文化的差異，拿地的業(yè)務還不太熟悉，深知肩上沉甸甸的重任。面對只有2人的項目前期工作組，流程多、時間緊、任務重，加之政府機構(gòu)改組等一系列困難，讓本就繁雜的工作，難上加難。

難題就是用來攻克的，項目規(guī)劃方案甄選、規(guī)委會上會、項目審查、掛牌公示、簽訂投資協(xié)議、公司注冊再到成功摘地，半年的時間幾乎每天都奔走于政府的招商局、規(guī)劃局等各個職能部門之間，緊盯項目推進進展和文件審批扭轉(zhuǎn)，硬是憑借這一股子韌勁，歷經(jīng)200天，從無到有，公司的第2座中交城落子大連，這個2人工作組馬拉松式的賽跑終于跑到了終點，完成了東北·中交城項目落地的使命。

履職盡責，支部工作打開新方式

東北·中交城項目公司接近七成的員工都是通過屬地化招聘進入到公司，他們是新人，但是擔任支部專職副書記的我也是一個“新人”。為了讓員工們加快融入，我列出了全年所有的節(jié)日，在每個節(jié)日上都會舉辦一些溫情的小活動，與同事們一起掛艾草、一起頂雞蛋、一起為二航家屬送上鮮花，將公司打造出了幸福二航的企業(yè)氛圍。雖然說方法簡單但卻取得了很好的效果，很快就把大家擰成了一股繩，一支充滿狼性的團隊應運而生，攻堅克難、無往不利，公司工會也榮獲了“二航局職工小家”稱號。

大連的冬天讓很多像我這樣來自南方的員工感到畏懼，項目為了趕回因地質(zhì)條件異常復雜而耽誤的工期，在氣溫-10℃的惡劣氣候條件下依然不分晝夜的進行著冬季施工。同時因為當?shù)卣呢斦倘?，項目扶持資金申請工作也面臨著重重困難。

“金兵書記，咱們支部要好好動動腦筋，‘不忘初心、牢記使命’主題教育活動可不是形式，一定要做實，要把中心工作融合起來?！?/span>

身為黨員干部，我明白越是艱難時刻越應該發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。按照上級黨組織要求，策劃主題教育活動方案，全員動員，充分調(diào)研查擺問題，掛圖作戰(zhàn)，扎實開展，真正把主題教育活動的成果轉(zhuǎn)換成冬季施工的強大動力。先是制定了全員輪班制度，以身作則參與到項目的冬季施工工作中去，同時為了讓項目得到更廣泛的關(guān)注，為后期營銷工作做好鋪墊，我主動與大連電視臺、金普新區(qū)電視臺、大連日報、大連晚報等官方各大媒體溝通，組織策劃了項目冬季施工趕工火熱場面的系列報道，在市、區(qū)等十余家媒體進行了宣傳報道。此舉收到了意想不到的效果，得到當?shù)卣叨日J可，還特意給公司送來了感謝信，同時也為撥付第二筆2000萬扶持資金到賬奠定了堅實基礎(chǔ)，極大的緩解了項目的資金壓力。

與許許多多的城投人一樣，我也經(jīng)歷著了背井離鄉(xiāng)，建設(shè)一方的工作任務，正是這種“行”文化的歷練，讓我有機會在公司新興業(yè)務領(lǐng)域去探索，積極地為二航轉(zhuǎn)型升級做出自己的貢獻，這樣的成長是可遇不可得的。

人生就像源遠流長的一條河，相異的是別樣的航船有不同的風景，有幸在二航的港灣起錨，搏擊風浪，逐浪弄潮；而當青春水手的航船靠岸，又有幸入列二航新引擎的列車，從水手蛻變?yōu)橹舫鞘械亩媸?，與“城投號”這輛飛馳的列車，攜手并肩，在大連灣開疆拓土、深耕區(qū)域，做個水手與海的夢，眺一眺海的遠方與夢想。