怒毯裝飾，溫暖紅心，密密麻麻的指印……在駐村工作時(shí)間將滿之際，李微收到了“秋那桶人民給李微書記的一封信”，滿滿10頁(yè)紙，是秋那桶9個(gè)村民小組306戶人家無以言表的感激之情。

“李書記，請(qǐng)您留下來吧，留下來和我們一起建設(shè)美麗的秋那桶。”聽著村民的話語，李微把信端在手中，眼眶愈發(fā)濕潤(rùn)，仿佛端著的不是信紙，而是那730多個(gè)日日夜夜。對(duì)他來說，干項(xiàng)目走南闖北的10余年里，在秋那桶的2年無疑是感情最復(fù)雜最讓人難以割舍的一段時(shí)光。

2021年以來，按照中交集團(tuán)黨委統(tǒng)一部署，中交二航局選派李微到怒江州貢山縣秋那桶村擔(dān)任駐村工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)、第一書記。2年多來，秋那桶村集體經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)不斷豐富，形成了“一主三輔”的布局，村集體經(jīng)濟(jì)從零收入到突破200萬元，秋那桶成為怒江州為數(shù)不多的“百萬村”。

不拿鋤頭拿項(xiàng)目

如何讓這里的鄉(xiāng)親們?nèi)兆釉絹碓胶茫窟@是李微奔赴秋那桶的使命。2021年3月，從昆明到秋那桶12個(gè)小時(shí)的車程中，隨著車輛顛簸搖晃，李微琢磨著給自己找個(gè)思路，可耳畔的怒江水流越激蕩兇猛，內(nèi)心的疑惑和不確定卻愈發(fā)強(qiáng)烈。

為了盡快摸清村情民意，李微一上崗，便馬不停蹄地開始全村走訪調(diào)研，一個(gè)小組一個(gè)小組去，挨家挨戶上門。由于秋那桶99%以上都是怒族、藏族、傈僳族、獨(dú)龍族等少數(shù)民族，日常交流大部分靠本民族語言，有時(shí)碰到不會(huì)說漢語的村民還得備個(gè)“翻譯”，面對(duì)這個(gè)語言不通的新書記，村民大多都是禮貌的觀望狀態(tài)，甚至還有些抵觸。

現(xiàn)有村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展乏力、產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)薄弱、轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力就業(yè)比例低……秋那桶的困境和鄉(xiāng)親們的期待擺在李微面前。自己的交通工程專業(yè)知識(shí)和十多年施工單位的經(jīng)驗(yàn)?zāi)懿荒苤苯釉谇锬峭暗玫綉?yīng)用？在腦海里預(yù)演多遍以后，李微召集村兩委大膽地提出了自己的想法：“成立咱們自己的建筑公司，帶領(lǐng)大家干項(xiàng)目！”

就在村兩委覺得建筑公司這個(gè)思路可行的時(shí)候，村民的反應(yīng)給剛剛?cè)计鸬幕鹈鐫擦艘慌枥渌！袄顣洠具@個(gè)東西我可是只在電視上聽到過，一個(gè)村能搞成么？”大伙的擔(dān)憂不無道理，在這之前，公司這個(gè)事物秋那桶從來沒有嘗試過，“當(dāng)了一輩子的農(nóng)民，拿鋤頭干活我們?cè)谛校@修路蓋房子可不會(huì)?！薄熬褪?，這又是開公司又是干項(xiàng)目的，可別是給我們畫的大餅?！薄?/p>

憑借背靠中交集團(tuán)的優(yōu)勢(shì)，加上成立“怒江建筑產(chǎn)業(yè)園”的契機(jī)，李微和村兩委班子一道決定給鄉(xiāng)親們做個(gè)實(shí)實(shí)在在的“大餅”，吸收村里有外出務(wù)工經(jīng)驗(yàn)的村民為首批員工，注冊(cè)成立了怒江州首個(gè)建筑施工類村集體經(jīng)濟(jì)組織——秋那桶爍雍建筑工程有限公司。88個(gè)村民跟著李微邊學(xué)邊干，從技術(shù)交底到現(xiàn)場(chǎng)管理，從招投標(biāo)流程到稅務(wù)申報(bào)，即使交流偶有障礙，但戴上安全帽、穿上反光背心，鄉(xiāng)親們工程人的新身份讓李微和大伙兒越走越近。

六個(gè)月后，首批加入的村民拿到了工資。那天，在村委會(huì)小廣場(chǎng)，一沓沓現(xiàn)金悉數(shù)發(fā)放到村民手上，電視里的公司也沒有那么遙遠(yuǎn)，飄在天上的“大餅”變成了看得見摸得著的收益。“建筑公司干得成”的消息在村里傳了個(gè)遍，到村委會(huì)報(bào)名加入的人越來越多，村級(jí)企業(yè)慢慢步入正軌。

從那以后，建筑公司先后承接了丙中洛鎮(zhèn)建材市場(chǎng)廠房施工和進(jìn)場(chǎng)道路加寬硬化工程、丙中洛下轄多個(gè)村小組進(jìn)村及生產(chǎn)道路硬化工程等多個(gè)中交集團(tuán)幫扶項(xiàng)目及地方政府“以工代賑”工程項(xiàng)目共計(jì)15個(gè)，累計(jì)合同額2270萬元，為秋那桶長(zhǎng)期以來勞務(wù)經(jīng)濟(jì)徘徊不前、村集體經(jīng)濟(jì)后勁乏力的困境找到了破局之路。

為了讓鄉(xiāng)親們心里更加踏實(shí)，李微和村兩委班子探索出了“黨建+村集體經(jīng)濟(jì)”新模式，通過采取“黨組織牽頭+公司化運(yùn)營(yíng)+社員參與”的抱團(tuán)互助模式，讓“大餅”牢牢握在村民自己手里，集體經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)布局，邁出了堅(jiān)實(shí)的第一步。

讓農(nóng)民變成員工

建筑公司的紅火讓李微更加有了底氣，可他深知一人致富只是小家富，人人致富才是大家富。建筑公司吸收的大部分是青壯年勞動(dòng)力，要想讓更多的村民變成員工領(lǐng)工資，李微又盯上了秋那桶豐富的旅游資源和自然資源。秋那桶地處“三江并流”世界自然遺產(chǎn)核心區(qū)，位于怒江大峽谷最深處，享有“中國(guó)最美村寨”“全國(guó)鄉(xiāng)村旅游重點(diǎn)村”等美譽(yù)，一直以來都是自駕、騎行滇藏線的必經(jīng)之路，旅游配套服務(wù)發(fā)展空間巨大。

但經(jīng)過深入調(diào)查發(fā)現(xiàn)，秋那桶乃至丙中洛鎮(zhèn)現(xiàn)有布草洗滌業(yè)務(wù)基本靠村民自家小作坊，排水帶來的污染問題亟待解決；提供餐飲服務(wù)的民宿，衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)參差不齊；野生山核桃、油菜花、山藥等農(nóng)特產(chǎn)品附加值低，且不具備直接上市銷售的條件。因此，進(jìn)一步統(tǒng)籌整合資源，建立集中的、可持續(xù)發(fā)展的旅游服務(wù)規(guī)劃顯然迫在眉睫，2021年7月成立的迪次融酒店管理服務(wù)公司成了最佳的載體。

“讓迪次融酒店管理服務(wù)公司成為一個(gè)集團(tuán)公司，把村里旅游服務(wù)、特色農(nóng)產(chǎn)品開發(fā)銷售等整合起來，管好秋那桶旅游業(yè)的‘面子’和‘里子’。”李微的提議與村兩委一拍即合。

很快，在中交集團(tuán)的資金幫扶下，秋那桶酒店布草、餐具洗滌廠順利選址落地，解決了全鎮(zhèn)小作坊污水直排、衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)、旅游景區(qū)視覺污染等問題。隨后，秋那桶天然有機(jī)食品加工廠也應(yīng)運(yùn)而生，為秋那桶年產(chǎn)量近百噸的野生鐵核桃開發(fā)奠定了基礎(chǔ)。同時(shí)，加工場(chǎng)還能解決丙中洛鎮(zhèn)4000多畝景觀油菜后續(xù)加工問題，延伸產(chǎn)業(yè)鏈，提升農(nóng)特產(chǎn)品附加經(jīng)濟(jì)價(jià)值，讓?shí){谷深處的精品慢慢走入市場(chǎng)，成為秋那桶的“形象代言”及伴手禮，讓這“人神共居之地”成為更多人的向往。

為了進(jìn)一步完善對(duì)兩個(gè)工廠的配套支撐，豐富業(yè)務(wù)類型、保障工廠順利運(yùn)營(yíng)，村兩委將打造標(biāo)準(zhǔn)化種植基地的計(jì)劃納入迪次融酒店管理服務(wù)公司的子項(xiàng)中。通過打造標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、科學(xué)化的種植基地，從源頭進(jìn)一步優(yōu)化貢山山藥的培育種植和深加工，把原本就擁有的好口碑打得更響。同時(shí)，種植基地將逐步有序?qū)嵤┌兹忪`芝、本地土雞及雪山冷水魚養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，增強(qiáng)秋那桶農(nóng)業(yè)抗風(fēng)險(xiǎn)能力。

布草餐具洗滌廠、有機(jī)食品加工廠和種植基地的先后落地，有效拓寬了秋那桶產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局，與建筑公司一起形成“一主三輔”格局。預(yù)計(jì)2023年5月、6月，洗滌廠和加工場(chǎng)將陸續(xù)投入運(yùn)營(yíng)，每年將為村集體經(jīng)濟(jì)增收50萬元左右。屆時(shí)也將為秋那桶新增就業(yè)崗位30個(gè)以上，村里婦女也能在家門口務(wù)工。

“沒想到，我這個(gè)村支書還能當(dāng)上CEO。”秋那桶村黨總支書記余貴林邊說邊露出笑容，“現(xiàn)在村里每戶都有分紅，50%以上的勞動(dòng)力成為村辦企業(yè)的員工，大家經(jīng)常說秋那桶發(fā)生了翻天覆地的變化?！?/p>

峽谷深處唱響幸福歌

“和玉明4000、怒榮光1000……大家拿到錢后，記得簽字按手印?！崩钗⒍诘馈Ｔ谇锬峭?022年度村集體經(jīng)濟(jì)收益分紅大會(huì)上，46.5萬元的可分配利潤(rùn)悉數(shù)發(fā)到村民手中，看著手中的“干貨”，村民們個(gè)個(gè)喜笑顏開。

回想起剛剛加入村辦企業(yè)的日子，四十歲的怒族村民劉成軍感慨萬千。因?yàn)檠劬τ兴募?jí)殘疾，早年到州里和鄰縣務(wù)工都被婉拒，劉成軍不得不守著自己的1.4畝土地靠種玉米、青稞等農(nóng)作物為生。峽谷地區(qū)本就耕地稀少，加上垂直氣候多變，農(nóng)作物收成時(shí)好時(shí)壞，劉成軍不得不通過飼養(yǎng)雞、豬，上山挖中藥、找野生菌維持貼補(bǔ)家用，偶爾還需要弟弟接濟(jì)。

看著鄉(xiāng)親們當(dāng)上建筑工人蓋起了房子，劉成軍抱著試一試的心態(tài)跟村里小組長(zhǎng)報(bào)了名，沒想到順利通過，擁有了人生第一份工作——在施工現(xiàn)場(chǎng)做臨工。搬材料、打下手，劉成軍總是最積極的那個(gè)，“多干點(diǎn)才能多學(xué)點(diǎn)”，在自己的家鄉(xiāng)和老鄉(xiāng)們一起為秋那桶出力，劉成軍覺得幸福的日子就在手中，“以前一年只有2000塊錢的收入，現(xiàn)在我一個(gè)月就能掙一倍還多，好日子真的來嘍。”

為了讓村民盡快掌握施工知識(shí)，李微強(qiáng)有力的“后援”和扎實(shí)的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)，發(fā)揮了作用。他一邊聯(lián)系中交二航局“送教上門”開展專場(chǎng)培訓(xùn)，一邊親自當(dāng)起現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)老師，通過線上和線下、現(xiàn)場(chǎng)和實(shí)操的配合，讓工人們掌握技能，這樣他們干活兒的底氣也越來越足。

盤活人才的源頭活水是集體經(jīng)濟(jì)可持續(xù)的關(guān)鍵。經(jīng)與村兩委商議，秋那桶建立了教育基金補(bǔ)貼機(jī)制。對(duì)初高中畢業(yè)生進(jìn)行摸排登記，由兩委班子和駐村工作隊(duì)一對(duì)一進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤，積極動(dòng)員考生報(bào)考村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展所需專業(yè)，錄取后由村內(nèi)企業(yè)提供補(bǔ)貼，畢業(yè)后可直接回村就業(yè)，為秋那桶培真正陪養(yǎng)一支“帶不走”的專業(yè)技能管理人才和鄉(xiāng)土商貿(mào)經(jīng)濟(jì)人才隊(duì)伍。

2022年12月，秋那桶怒族文化節(jié)改造提升工程順利完工?，F(xiàn)在，村里有了噴泉綠化、道路整潔寬敞，村口“中國(guó)最美鄉(xiāng)村秋那桶”的標(biāo)志格外引人注目，旁邊火紅的柿子掛滿枝頭。去年12月至今年2月，秋那桶陸續(xù)舉辦了第五屆農(nóng)民運(yùn)動(dòng)會(huì)及文藝晚會(huì)，慶祝一年的好收成，能歌善舞的秋那桶村民，在峽谷深處跳起了鍋莊，圍著熱烈的火苗唱起了幸福的怒族民歌《我的家鄉(xiāng)》：

“我啊怒的家鄉(xiāng)在這里呀，處處開滿鮮花。怒族家鄉(xiāng)福星高照，處處開滿鮮花。大地?fù)Q新裝變了樣，怒族兒女樂開懷。喲啦喲、喲啦喲、喲啦喲……”（許琳）